Управление изменениями в строительных проектах
Изменения – одна из ключевых характеристик проектной деятельности. Управление изменениями как системой – одна из основополагающих компетенций любого управленца. Как определить надвигающиеся изменения? Как построить эффективную систему управления изменениями? Как бороться с сопротивлениями? Ответы на эти и многие другие вопросы – в нашей программе. Особенностью программы является ее направленность на строительную отрасль.
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ | СТОИМОСТЬ | |||
Дней | 1 | Физические лица | 13000 руб. | |
Часов | Организации | 15000 руб. | ||
РАСПИСАНИЕ | ||||
Даты | Время | Скидки | ||
---|---|---|---|---|
ТРЕНЕРЫ КУРСА |
В СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ ВХОДИТ |
СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ
- Введение
- Система управления изменениями
- Управление «страхом» изменений
- Техника управления изменениями
- Типовые источники сопротивления изменениям
Записаться на курс:
ПОДРОБНОЕ ОПИСАНИЕ ПРОГРАММЫ
Введение
Суть измененийЗаконы изменений
Признаки «назревающих» изменений
Управление изменениями как системой
Система управления изменениями
Виды обратной связиПринципы внесения изменений в систему
Основные сюжетные линии («примитивы») систем
Типовые структуры системы
Проверка верности модели системы
Управление страхом изменений
Этапы «продажи» измененияТехнология предъявления логики изменений
Ловушки «быстрых» решений
Источники сопротивления изменениям, принципы «работы» с конфликтом
Эффективный диалог и преодоление сопротивления
Техника управления изменениями
Формат и принципы управления запросом на измененияIssue log
Важность учета «слабых» сигналов при оценке изменений
Уровни принятия решений по изменению
План по вехам: механизм управляемого оперативного принятия решений